サステナビリティ
くじら保育園は、明海グループ株式会社の一員として運営されています。
明海グループ株式会社では、子どもたちの未来と社会の持続可能な発展を大切にし、サステナビリティに関する基本方針や取り組みをグループ全体で定めています。
くじら保育園においても、この方針に基づき、安心・安全な保育環境の提供とともに、地域社会や環境への配慮を大切にした運営を行っています。
明海グループ株式会社のサステナビリティに関する詳しい取り組みについては、以下よりご覧ください。
明海グループサステナビリティ
持続可能な環境と社会の存在を大前提として、
私たちも持続可能な企業集団として存在し得るという認識のもと、
「堅実にして積極的な明海グループらしさ」をもって、サステナビリティ活動の推進を図ります。
- 目先の利益に捕らわれず長期的な目線・地球的な視野をもって取り組みます。
- 社員一人一人の積極的な行動で、グループ全体の活動をよりよいものにしていきます。
- 顧客・取引先をはじめ、全てのステークホルダーとの信頼の絆を大切にします。
サステナビリティ重要課題（マテリアリティ）
人材
多様な人材の成長と活躍を支える
- 性別・国籍・キャリア等によらない多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境の整備
- 働き甲斐の創出
- 心身ともに健康・安全に働ける環境づくり
安全
事業の安全を
実現する
- 事故・事件の防止に向けた体制づくり
- サービス・施設における安全性の確保と快適さの向上
- 災害対策の推進
- データセキュリティと
プライバシー保護対応の強化
自然
海・自然の
豊かさを守る
- 海洋汚染対策の推進
- 自然環境・生物多様性の保護
- 次世代エネルギー、環境配慮の設備・システム導入への対応
- 循環型社会の実現
企業の社会的責任を果たすための基盤
コンプライアンスの遵守
人権の尊重
地域社会との連携
バナーをクリックすると、保育事業でのサステナビリティの取り組みについて詳細をご覧いただけます。